職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
項(xiàng)目助理數(shù)通工程師無線工程師 1. 無線、數(shù)通、傳輸?shù)犬a(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)故障工作,負(fù)責(zé)現(xiàn)場保障、操作實(shí)施和項(xiàng)目規(guī)劃、方案交流,對用戶的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)提供有價(jià)值的規(guī)劃建議。 2. 解決工程維護(hù)過程中出現(xiàn)的問題對故障進(jìn)行分析與處理; 3. 工程項(xiàng)目貨物、資料和數(shù)據(jù)整理,輔助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目安全,質(zhì)量進(jìn)行管控,對工程現(xiàn)場管理; 4. 輔助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目組人員培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè); 5. 保持與客戶進(jìn)行溝通交流,積極跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)度和計(jì)劃并保證客戶滿意度。 6. 工作認(rèn)真,積極,主動,有責(zé)任心、有計(jì)劃性,能承擔(dān)壓力。 7. 此項(xiàng)目為杭州亞運(yùn)會保障項(xiàng)目,場館分布于浙江各區(qū)。 任職條件: 1.能自行解決項(xiàng)目管理、護(hù)維等問題,熟悉告警排查的思路和方法,能進(jìn)行日志和消息分析,能夠進(jìn)行日常周邊配合問題處理; 2.具備中高風(fēng)險(xiǎn)網(wǎng)絡(luò)變更操作能力,熟練解決系統(tǒng)維護(hù)過程中出現(xiàn)的問題。 3.有3年以上華為無線、數(shù)通、傳輸?shù)犬a(chǎn)品設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn),從事過至少一個(gè)完整項(xiàng)目的工程或維護(hù)交付。 4.對華為無線、數(shù)通、傳輸?shù)犬a(chǎn)品及周邊產(chǎn)品認(rèn)識較深,具備跨產(chǎn)品問題分析能力。 5.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、項(xiàng)目管理能力以及較好的服務(wù)意識。 6.在之前的工作中無違規(guī)或犯罪記錄; 7.抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)加班,能服從公司安排,能夠適應(yīng)長短期出差。 福利待遇:10-15k 1.合理優(yōu)厚的薪金:綜合收入10K-15K(根據(jù)技能答辯情況而定); 2.多元化培養(yǎng)模式:有機(jī)會進(jìn)入浙江華為全球培訓(xùn)基地進(jìn)行專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),并提供專業(yè)認(rèn)證考試; 3.優(yōu)厚的福利體系:五險(xiǎn)一金 商業(yè)意外險(xiǎn) 生日福利 通訊補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼 出差補(bǔ)助 激勵(lì)獎(jiǎng)金; 4.業(yè)務(wù)地區(qū)提供員工宿舍; 5.完善的內(nèi)部員工職業(yè)發(fā)展晉升渠道。
工作地點(diǎn)
地址:杭州杭州
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
浙江八方電信有限公司
-
計(jì)算機(jī)硬件·網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
-
500-999人
-
中外合資(合資·合作)
-
雙清路96號
相似職位
-
人力資源高級經(jīng)理(J22230) 面議8年以上 本科上海藥明康德新藥開發(fā)有限公司
-
監(jiān)造工程師 面議3年以上 大專查克工業(yè)技術(shù)服務(wù)(常州)有限公司
-
靜設(shè)備監(jiān)造工程師 面議5年以上 本科查克工業(yè)技術(shù)服務(wù)(常州)有限公司
-
行政助理 5000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇三木集團(tuán)有限公司
-
無損檢測工程師 面議3年以上 本科查克工業(yè)技術(shù)服務(wù)(常州)有限公司
-
質(zhì)檢qc 6元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 大專查克工業(yè)技術(shù)服務(wù)(常州)有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
最近更新
2831人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
