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崗位職責：1、 負責高延滯階段客戶（含不良資產(chǎn)）的屬地催收，通過電話、外訪形式與客戶聯(lián)系協(xié)商還款計劃及整理相關(guān)催收記錄，確保業(yè)務(wù)指標達成。2、 通過電話、外訪形式，與客戶或第三方等相關(guān)人員進行溝通，催促客戶還款，確保業(yè)務(wù)指標達成。3、 通過電話、外訪方式，搜集、整理、更新與催收對象相關(guān)的資料信息。4、 維護卡中心形象，避免出現(xiàn)投訴及資料泄露。5、 總結(jié)催收經(jīng)驗，并持續(xù)改進催收技巧，提升工作效率。6、 提出業(yè)務(wù)改善的建議。崗位要求：1、 本科學歷，金融、工商管理、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。兩年以上工作經(jīng)驗，具有風險控制及屬地催收經(jīng)驗者可適當放寬至大專學歷。2、 具備良好的工作態(tài)度及團隊合作精神。3、 具備良好的溝通技巧能力。4、 工作地點：東莞，可接受外派異地。5、具有相關(guān)催收工作經(jīng)驗優(yōu)先。6、如簡歷瀏覽后確認后續(xù)安排，將由廣州總部人資同事以020開頭的座機進行電話聯(lián)系。 關(guān)鍵詞：金融 電話催收 風控 風險管理 貸后管理 不良資產(chǎn)清收 業(yè)績崗 年齡要求：22-35歲 職能類別：信貸管理 關(guān)鍵字：金融電話催收風控風險管理貸后管理不良資產(chǎn)清收業(yè)績崗