職位描述
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崗位職責:
1.負責員工關系管理體系的執行及優化,建立和諧、愉快、健康的勞資關系;
2.負責員工沖突事件的管理,員工投訴或勞動糾紛的處理;
3.負責勞動風險的把控,各類材料的審核,文件的起草等,預防勞動風險的發生;
4.人員信息的管理,人資信息平臺的維護工作;
5.負責人員入職管理工作、試用期員工跟進、人員評估的工作;
6.人資數據報表分析與制作;
7、協助員工福利相關工作。
任職要求:
1、文化程度:專科及以上;
2、工作經驗:2年及以上;
3、具備基本數據分析函數使用技能;
4、溝通能力強,應變能力強,親和力佳。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:杭州西湖區杭州-西湖區南都研發中心大樓B座
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職位發布者
HR
杭州核力欣健實業股份有限公司
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制藥·生物工程
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200-499人
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私營·民營企業
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湖州市紅豐路1366號6號樓D座8層
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應屆畢業生
大專
2026-04-15 21:16:18
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
