職位描述
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1 根據公司規劃,探索制定體驗店運營模式,并進行產品化包裝;
2 根據體驗店運營模式,制定體驗店從運營策略到實施全流程;
3 探索體驗店輕資產運營模式,制定輕資產運營方案(如加盟)并組織實施;
4 負責品牌體驗店運營體系的標準化及方法論提煉;
5 負責體驗店運營標準化方法論的培訓與賦能;
6 根據年度目標推進新運營模式的執行、管理、復盤;
7 負責公司安排的其他工作任務;
2 根據體驗店運營模式,制定體驗店從運營策略到實施全流程;
3 探索體驗店輕資產運營模式,制定輕資產運營方案(如加盟)并組織實施;
4 負責品牌體驗店運營體系的標準化及方法論提煉;
5 負責體驗店運營標準化方法論的培訓與賦能;
6 根據年度目標推進新運營模式的執行、管理、復盤;
7 負責公司安排的其他工作任務;
工作地點
地址:濟南濟南
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。

濟南
應屆畢業生
學歷不限
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