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崗位職責： 1、負責搭建公司B端教育產(chǎn)品的渠道體系，完成公司設(shè)定的渠道銷售目標； 2、制定全國渠道開發(fā)和管理政策及獎勵機制，監(jiān)督政策的貫徹與落實；全國范圍內(nèi)開發(fā)渠道合作商，開拓空白市場 3、完成目標全國培訓機構(gòu)及業(yè)務合作伙伴的開拓、賦能和跟蹤維護管理； 4、在公司已有業(yè)務及資源的基礎(chǔ)上提出發(fā)展和優(yōu)化建議。 任職要求： 1、大專以上學歷，市場營銷，管理或教育類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上教育行業(yè)產(chǎn)品渠道拓展工作經(jīng)驗，敏銳的市場觸覺及把控能力，有豐富的渠道開拓和管理經(jīng)驗； 3、語言表達能力強，工作思路清晰，邏輯性強，善于溝通，具有較強的商務談判能力； 4、具有教培領(lǐng)域渠道資源的優(yōu)先。 5、有高度工作熱情和自我驅(qū)動能力。 三、任職要求： 1、熱愛銷售、有賺錢欲望，有培訓行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、年齡18-35歲，熱情簡單、積極主動、有責任心。 四、福利： 1、六險， 2、月度獎勵、 3、年終獎， 4、節(jié)假日福利， 5、企業(yè)管理類課程免費學習 五、待遇： 1、深圳正常基本底薪 2、浮動的績效薪酬 3、高于同行的提成 綜合薪資：30K一100K/月