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薪資待遇： 經(jīng)驗(yàn)符合，底薪一切皆有可能 1、底薪與提成：無責(zé)任底薪 提成 補(bǔ)貼 獎勵； 工資待遇：底薪 每日餐補(bǔ)12元 提成 五險 每月額外現(xiàn)金獎勵，平均總體年收入約10萬--30萬 2、工作時間：9:00-18:00，周末雙休，法定節(jié)假日；享受超長春節(jié)假期，法定節(jié)假日等各種人性化假期； 3、精彩紛呈的主題活動：春踏青、夏游湖、秋賞月、冬觀雪、六一兒童節(jié)、七夕情人會、演講比賽、野外拓展、圣誕游戲、跨年晚會、情人節(jié)PK、元宵鬧燈、組內(nèi)團(tuán)建、月度生日會等； 4、高大上的物質(zhì)獎勵：蘋果手機(jī)、電腦、單反相機(jī)等，優(yōu)秀員工享受季度頒獎和年度頒獎，出國游等； 5、多元化的培訓(xùn)體系：新人入職培訓(xùn)、一帶一帶訓(xùn)、晉升培訓(xùn)等。 崗位職責(zé)： 1、熟知公司產(chǎn)品，向潛在客戶介紹，銷售公司產(chǎn)品，完成一定的銷售任務(wù)； 2、開拓新市場，發(fā)展新客戶； 3、能夠與其他同事共同協(xié)作，充分把握客戶需求，發(fā)掘潛在客戶，共同完成部門銷售目標(biāo)。 崗位要求： 1、熟悉或從事過電子商務(wù)行業(yè)，有互聯(lián)網(wǎng)公司銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 2、性格外向，坦誠、自信、樂觀、并有足夠的耐心和親和力； 3、良好的人際溝通能力，口頭表達(dá)能力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向； 4、良好的自我激勵能力，能夠承受工作壓力，樂于從事高薪等挑戰(zhàn)性的工作。 關(guān)于升職： 1、商務(wù)專員-高級商務(wù)專員-資深商務(wù)專員-項(xiàng)目主管-高級項(xiàng)目主管-資深項(xiàng)目主管； PS：晉升制度完全透明，每個人機(jī)會均等；不存在空降兵、不存在裙帶關(guān)系、不存在論資排輩，想要晉升完全靠個人實(shí)力。