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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)學(xué)員背景經(jīng)歷及性格，指導(dǎo)學(xué)員選擇合適的職業(yè)發(fā)展方向；
2、根據(jù)學(xué)員求職情況，與相關(guān)企業(yè)HR取得聯(lián)系，達成合作關(guān)系；
3、根據(jù)學(xué)員求職方向及背景評估結(jié)果，針對性的為學(xué)員規(guī)劃課程方案；
4、通過在線約課系統(tǒng)為學(xué)員建檔、排課，及時解答學(xué)員求職中遇到的問題并指導(dǎo)學(xué)員求職；
5、針對學(xué)員的需求進行崗位的申請和推進，幫助學(xué)員拿到滿意offer結(jié)果。
任職要求：
1、有求職教育相關(guān)工作經(jīng)驗者或服務(wù)C端客戶經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、曾經(jīng)或目前參與過企業(yè)招聘進程，了解企業(yè)招聘偏好者優(yōu)先；
3、有耐心，善于溝通，踏實負責(zé)，對自己有要求，希望在行業(yè)長期發(fā)展；
4、手上有各知名外企合作關(guān)系或有成功BD企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。