1、按照集團及各成員單位在稅收政策下正確計算、申報、繳納、管理公司各項稅款,及時、準確完成集團內(nèi)各成員單位的發(fā)票開具。
2、負責各項應(yīng)交稅費、稅金及附加、所得稅等涉稅業(yè)務(wù)的核算。
3、對接集團及各成員單位主管稅務(wù)局等外部監(jiān)管機構(gòu),辦理集團內(nèi)單位的稅務(wù)登記、申請、變更、年檢、注銷
4、對接集團及各成員單位主管統(tǒng)計局、工商局,辦理集團內(nèi)單位的統(tǒng)計報表上報,以及工商信息填報。
5、負責集團及各成員單位年度企業(yè)所得稅匯算清繳及稅收優(yōu)惠備案等工作。
6、參與研發(fā)費用加計扣除安排,配合研發(fā)費用會計跟進研發(fā)資料的整理、歸檔工作。
7、收集、更新各項稅收政策及政府優(yōu)惠政策并形成專項報告,進行減免稅、政府補助申請。
8、配合財務(wù)經(jīng)理進行稅務(wù)籌劃,在合規(guī)的基礎(chǔ)上降低集團整體稅負。
9、負責公司稅務(wù)問題的解答、公告,并按月出具公司稅務(wù)風險報告。
10、直接上級交辦的其他工作。
技能要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,財會相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上稅務(wù)工作經(jīng)驗,必須具備稅務(wù)申報經(jīng)驗,具有高新技術(shù)企業(yè)稅務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
3、初級及以上職稱,具有中級會計師等職稱優(yōu)先。
4、工作計劃邏輯性強,具備與公司內(nèi)部部門與外部監(jiān)管機構(gòu)的良好溝通能力。
5、具備較強的書面報告能力。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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