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職責描述： 1、在公司統一部署下，推動創新藥物藥化研究，確保持續產出； 2、了解與跟蹤全球創新藥物新技術、新靶點及前沿進展，為公司創新藥管線建設及開發策略提供意見和建議；協同立項團隊，對核心管線創新藥品種進行篩查及布局；配合信息部門開展創新藥項目調研評估；配合商務部門提供技術支持及參與商務洽談； 3、負責藥化部門的建設與管理，制訂部門年度績效目標并確保實施和達成；負責團隊預算管理，持續組織員工培訓，不斷提升團隊研發能力和工作效率； 4、熟悉并理解相關法律法規，負責藥化研究全過程管理：開展創新小分子的分子設計和化學合成的整體方案制定與實施、把控研究質量和進度節點、解決關鍵技術難題、完成申報資料撰寫等； 5、協同藥理團隊挖掘臨床前候選化合物的成藥特點和品種優勢；協同工藝團隊開展小試和中試放大研究，降低生產成本，加快研發進度； 6、負責創新分子的專利撰寫、審核與跟進，確保公司知識產權的有效保護； 7、執行公司安排的其他工作。 任職要求： 1、學歷要求：博士及以上。 2、專業要求：藥物化學或有機化學專業。 3、工作經驗和能力要求： （1）8年以上小分子藥物研發經驗和不少于5年的藥化項目領導經驗； （2）有項目成功進入臨床階段者優先，有海外大型制藥公司或著名藥物研究機構工作經驗者優先； （3）具有專利解讀與突破能力，理解藥理毒理數據的生物學含義與成藥屬性的關系； （4）熟悉國內外創新藥開發模式、流程、技術要求及相關注冊法規； （5）具有良好的溝通交流和執行能力； （6）具有良好的組織協調和團隊管理能力。 4、職業素養：積極敬業、主動進取、責任感強、正直向上。 5、語言要求：良好的英文閱讀、中文溝通及寫作能力。