職位描述
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職位描述:
1、負責人才發展能力建設工作,提高人才隊伍水平;
2、負責任職資格體系建設,優化人才標準,完善發展通道,探索成長路徑;
3、負責各層級各維度的任職資格分析,輸出分析報告;
職位要求:
1、大專及以上學歷,3年以上人力資源相關經驗,其中1年以上相關崗位工作經驗優先;
2、熟悉勝任力和任職資格相關知識,對任職資格體系建設和運作有較深入的認識;
3、業務協同意識好,邏輯思維嚴謹,溝通協調能力佳、有較好的數據分析、書面表達能力,具備一定的系統思維和工作推動能力。
1、負責人才發展能力建設工作,提高人才隊伍水平;
2、負責任職資格體系建設,優化人才標準,完善發展通道,探索成長路徑;
3、負責各層級各維度的任職資格分析,輸出分析報告;
職位要求:
1、大專及以上學歷,3年以上人力資源相關經驗,其中1年以上相關崗位工作經驗優先;
2、熟悉勝任力和任職資格相關知識,對任職資格體系建設和運作有較深入的認識;
3、業務協同意識好,邏輯思維嚴謹,溝通協調能力佳、有較好的數據分析、書面表達能力,具備一定的系統思維和工作推動能力。
工作地點
地址:東莞大嶺山鎮大塘朗村創新路2號
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
廣東拓斯達科技股份有限公司
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請選擇
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公司規模未知
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公司性質未知
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廣東省東莞市大嶺山鎮新塘村新塘新路90號

應屆畢業生
學歷不限
2026-03-10 19:46:41
3006人關注
注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
