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【工作內容】

1、協助總經理開展日常經營管理工作；

2、協助總經理傳達、貫徹落實董事會決議；

3、按照董事會決議的生產經營計劃及年度目標任務，協助總經理部署并落實公司年度生產經營目標計劃，以及經營方案的實施；

4、協助總經理做好市場調研，根據公司的運營情況提出合理化建議，供總經理決策；

5、協助總經理做好經營服務及跟蹤公司經營目標的達成情況，提供分析意見及改進建議；

6、協助總經理協調和激勵所轄職能部門的工作；

7、做好公司各項來訪接待工作，包括外聯拓展、商務接待、總經理各項日常事務的處理及領導交辦的其他工作。

【任職資格】

1、學歷要求：大專及以上學歷；

2、專業:企業管理、工商管理、行政管理、中文等相關專業優先;

3、年齡要求:25---35周歲；

4、工作經驗：2年以上大中型企業工作經驗；

5、會開車，能接受短期出差，有一定的商務接待、外聯拓展經驗。

【技能素養要求】

1、具有較強的計劃、控制能力；

2、具有較強的綜合分析能力；

3、較強的協調能力，有一定的抗壓能力；

4、語言表達能力較強，具有較強的溝通能力和交談技巧；

5、具備較強的人際交往能力，公關協調能力；

6、能夠熟練操作計算機及辦公軟件，熟悉公司各項規章制度。

【福利待遇】

1、讓您和您的家人更加健康；

2、讓您一直健康；

3、不同場館、不同崗位提供完善的內部培訓、競聘的機會；

4、提供免費優質工作餐和干凈整潔的員工宿舍；

5、業余時間免費參加公司各項體育項目鍛煉和健康講座；

6、定期組織團建活動，員工生日會，三節福利；

7、社會保障：五險；

8、優秀員工和核心管理人員享有事業合伙人的股權激勵。

職位福利：包住、節日福利、免費停車、健身俱樂部、帶團隊、績效獎金、五險一金