合肥
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)規(guī)劃目標(biāo),制定招商中心年度招商計(jì)劃及落地策略;
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招商中心宣傳推廣、渠道招商、客戶培訓(xùn)、電商運(yùn)營(yíng)等各項(xiàng)落地工作開(kāi)展;
3、負(fù)責(zé)擬/制定招商中心各項(xiàng)管理制度及工作流程標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)招商中心日常管理工作,制定招商中心各階段工作計(jì)劃和安排工作計(jì)劃開(kāi)展,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落實(shí)各項(xiàng)工作目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)制定招商中心績(jī)效考核和激勵(lì)辦法,做好人員考評(píng)工作,開(kāi)展員工培訓(xùn)工作,以及人才梯隊(duì)建設(shè),不斷強(qiáng)化和提高員工素質(zhì)及骨干力量?jī)?chǔ)備。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),3年以上招商經(jīng)理或總監(jiān)崗位經(jīng)歷,28-45歲之間,具備廚房設(shè)備行業(yè)、餐飲酒店行業(yè)、商用/家用電器行業(yè)招商和渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備豐富的招商和渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),良好的溝通能力、談判能力和公關(guān)能力,以及高效的執(zhí)行力和高度團(tuán)隊(duì)合作精神及服務(wù)意識(shí);
3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和業(yè)務(wù)管理能力,可獨(dú)立自主并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展招商等各項(xiàng)工作落地;
4、有事業(yè)心、責(zé)任心和具備一定承壓能力,適應(yīng)出差。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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制造業(yè)
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200-499人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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江蘇南京下關(guān)區(qū)熱河南路
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商業(yè)招商總監(jiān) 2元以上5年以上 本科南京新街口百貨商店股份有限公司
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設(shè)計(jì)師總監(jiān) 5000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科常州貝倫斯智能科技有限公司
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光伏技術(shù)支持經(jīng)理/總監(jiān) 15000-35000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科江蘇凌眾新能科技有限公司
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規(guī)劃設(shè)計(jì)總監(jiān) 20000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科南京萬(wàn)德體育產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司
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質(zhì)量管理部部長(zhǎng)/質(zhì)量總監(jiān) 25000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科大明重工有限公司
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江蘇----省級(jí)區(qū)域總監(jiān)----農(nóng)藥/肥料 2000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專河南比賽爾農(nóng)業(yè)科技有限公司

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