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崗位職責(zé):

1.入職后先在公司內(nèi)部進行至少半年的系統(tǒng)鍛煉培養(yǎng)期后再正式履職。

2.負責(zé)推動大區(qū)職域業(yè)務(wù)的目標達成，并結(jié)合市場狀況，訂立中長期發(fā)展規(guī)劃。

3.負責(zé)大區(qū)職域業(yè)務(wù)推動，包括項目經(jīng)營、組織發(fā)展、協(xié)同合作、員工管理等。

4.負責(zé)搭建大區(qū)的訓(xùn)戰(zhàn)體系。

5.負責(zé)帶教外勤團隊核心人才持續(xù)出列，實現(xiàn)組織架構(gòu)健康發(fā)展。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷。

2.8年及以上保險業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，業(yè)務(wù)能力強，從一線成長起來，既往具有成功工作經(jīng)歷。

3.至少2年以上團隊管理經(jīng)驗，善于團隊搭建和輔導(dǎo)帶教，促進優(yōu)秀干部和人才不斷出列。

4.思維能力強，善于抓關(guān)鍵問題，解決主要矛盾。

5.具備良好的抗壓能力和沖突處理能力，內(nèi)驅(qū)力強，有激情有沖勁，能夠帶領(lǐng)團隊沖刺更高目標。