應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
KA經理作為團隊管理者，需具備更強的戰略規劃與資源整合能力：
1. 區域規劃
- 制定區域KA連鎖客戶的年度合作策略，規劃資源分配優先級（如重點客戶、重點品種）。
- 分析市場趨勢（如競品市場動態、DTP藥房、O2O渠道增長），推動合作模式創新。
2. 團隊管理
- 管理KA團隊，設定目標并監督執行，輔導下屬提升業務能力。
3. 跨部門協同
- 聯動市場、合規、運營、商務等，推動政策、資源向KA客戶傾斜。
- 協調解決重大合作問題（如供應鏈斷貨、價格沖突、效期處理、合規檢查等）。
4. 客戶管理
- 與連鎖藥店總部高層（采購總監、總經理）建立戰略合作關系，推動深度合作，提升產品市場份額。
- 針對重點客戶，制定推廣方案，并跟蹤執行情況，定期復盤。
職位要求：
1、本科以上統招學歷，專業不限，三年以上零售藥品KA經驗或分銷相關工作經驗；
2、良好的溝通能力和學習能力；
3、較好的抗壓能力以及團隊協作能力。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：武漢江岸區武漢-江岸區企業天地1號
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求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
宋先生HR
華東醫藥股份有限公司
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制藥·生物工程
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500-999人
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私營·民營企業
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莫干山路866號
