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海外財務(wù)BP(外派歐洲)
28000-40000元 蘇州 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
科沃斯機器人股份有限公司 2026-01-01 06:52:25 244人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé): 1.財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與管理: a.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定并實施歐洲地區(qū)的財務(wù)戰(zhàn)略和目標(biāo),確保與公司全球戰(zhàn)略保持一致,為歐洲業(yè)務(wù)的發(fā)展提供財務(wù)支持和決策依據(jù); b.分析和評估歐洲市場的財務(wù)環(huán)境、法規(guī)政策和行業(yè)動態(tài),及時調(diào)整財務(wù)策略,以適應(yīng)市場變化和公司發(fā)展需求; c.建立和完善歐洲地區(qū)的財務(wù)管理體系,包括財務(wù)制度、流程、監(jiān)控體系等,確保財務(wù)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和高效化; 2.預(yù)算管理與成本控制: a.組織編制歐洲公司的年度預(yù)算、季度預(yù)算和月度預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況,及時分析和評估預(yù)算執(zhí)行差異,提出調(diào)整方案和改進(jìn)措施; b.跟蹤和控制歐洲公司的成本費用,建立成本控制體系,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu),降低運營成本,提高盈利能力; 3.財務(wù)報告與分析: a.負(fù)責(zé)編制和審核歐洲公司的財務(wù)報表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等,確保財務(wù)報表的準(zhǔn)確、及時和完整; b.對歐洲公司的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量進(jìn)行深入分析,提供有價值的財務(wù)分析報告和建議,為管理層決策提供支持; c.定期向公司總部匯報歐洲公司的財務(wù)情況和經(jīng)營業(yè)績,及時溝通重要財務(wù)事項和風(fēng)險; 4.稅務(wù)籌劃與合規(guī)管理: a.熟悉歐洲各國的稅收政策和法規(guī),制定合理的稅務(wù)籌劃方案,降低稅務(wù)成本,防范稅務(wù)風(fēng)險; b.確保歐洲公司的稅務(wù)申報和繳納工作的準(zhǔn)確性和及時性,配合稅務(wù)機關(guān)的檢查和審計工作; c.關(guān)注歐洲各國的稅收政策變化,及時調(diào)整稅務(wù)策略,確保公司稅務(wù)合規(guī); 5.財務(wù)團隊建設(shè)與管理: a.負(fù)責(zé)組建和管理歐洲地區(qū)的財務(wù)團隊,招聘、培訓(xùn)和培養(yǎng)優(yōu)秀的財務(wù)人才,提高團隊的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力; b.建立有效的績效考核機制,激勵團隊成員的工作積極性和創(chuàng)造力,提高團隊的工作效率和執(zhí)行力; c.營造良好的團隊文化和工作氛圍,加強團隊協(xié)作和溝通,提升團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力; 6.風(fēng)險管理與內(nèi)部控制: a.識別和評估歐洲公司面臨的各類財務(wù)風(fēng)險,如市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、匯率風(fēng)險等,制定相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對措施和內(nèi)部控制制度; b.監(jiān)督和檢查歐洲公司的內(nèi)部控制執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,防范財務(wù)舞弊和違規(guī)行為; c.配合公司內(nèi)部審計和外部審計工作,提供必要的財務(wù)資料和解釋,確保審計工作的順利進(jìn)行。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,財會、金融等相關(guān)專業(yè); 2.8-10年財務(wù)BP或財務(wù)分析經(jīng)驗,有大型集團企業(yè)財務(wù)/財經(jīng)BP工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.有海外學(xué)習(xí)、生活、工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4.英語讀寫熟練,能夠進(jìn)行日??谡Z溝通;若能掌握歐洲其他主要語言(如法語、德語、西班牙語等),將更具優(yōu)勢; PS:可接受外派歐洲3年 5.具備全面的財務(wù)知識,包括財務(wù)會計、管理會計、稅務(wù)、審計等方面,熟悉企業(yè)財務(wù)管理的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程; 6.熟練掌握財務(wù)軟件和辦公軟件(如Excel、PPT、Word等),具備獨立報告輸出能力和數(shù)據(jù)建模能力; 7.具備出色的財務(wù)分析能力和決策判斷能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題,為業(yè)務(wù)決策提供有力支持; 8.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠有效地與公司各部門及亞太和日本地區(qū)相關(guān)人員進(jìn)行溝通協(xié)作,保持良好的協(xié)作關(guān)系; 9.工作認(rèn)真細(xì)致,具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受較大的工作壓力,具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:蘇州吳中區(qū)蘇州-吳中區(qū)科沃斯機器人有限公司
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