應屆畢業生
本科
2026-04-07 15:48:21
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
【崗位職責】
1、負責公司HR政策、制度、體系與重點項目在業務部門內部的落地與推動執行；
2、通過組織診斷深入了解業務運作模式及現狀，并提供HR策略建議，幫助業務建設組織能力；
3、關注人才招聘、培養和發展，為業務部門提供強有力的人員供給及梯隊搭建支持；
4、負責組織氛圍建設，打造“簡單，透明，信任”的組織文化，強化員工關懷，持續塑造相互信任、積極拼搏的工作氛圍，夯實員工對HR和組織的信任關系。
【任職資格】
1、統招本科以上學歷，5年以上HRBP相關工作經驗，有客服、運營團隊的HRBP經驗或者組織與人才發展相關經驗者優先；
2、掌握相關的人力資源知識技能及工具、方法，能夠提供專業支持贏得業務伙伴的信賴，能夠發現創新機會并引入新工具或思路解決業務問題。
3、具備較強的溝通和影響推動能力，有同理心，真心對員工好。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：杭州上城區杭州-上城區浙江鐵道大廈
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詳細位置，可以參考上方地址信息
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職位發布者
資先生HR
北京京東世紀貿易有限公司
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互聯網·電子商務
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1000人以上
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私營·民營企業
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寧波江北區湖西路147號
