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崗位職責(zé)： 1、開發(fā)管理日常業(yè)務(wù)活動軟件，包括會計、采購、項目管理、風(fēng)險管理和合規(guī)性、供應(yīng)鏈運營等等。完整的 ERP 套件，且包括企業(yè)績效管理軟件，用于幫助企業(yè)針對財務(wù)結(jié)果制定計劃和編制預(yù)算，以及預(yù)測和報告財務(wù)結(jié)果。 2、企業(yè)日常行政管理和后勤保障工作，包括辦公用品及設(shè)備、人員勞保用品的采購、管理及發(fā)放，固定資產(chǎn)盤點和管理等。 3、會同業(yè)務(wù)部門，對客戶單位的管理監(jiān)督（包括安全監(jiān)督）及后勤服務(wù)工作； 4、負(fù)責(zé)安全設(shè)備的日常巡檢、協(xié)同處置故障排除和硬件更換等工作，保障設(shè)備的正常運行。協(xié)助完成填報各項安全生產(chǎn)工作表格和數(shù)據(jù)統(tǒng)計，并確保公司的安全措施符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求； 5、文書檔案管理工作：行政管理后勤事務(wù)及安全生產(chǎn)管理事務(wù)的臺賬整理工作。 6、人員來訪接待、會務(wù)布置。 7、完成上級公司、分公司領(lǐng)導(dǎo)及部門交辦的其它工作。 8、入職試用合格后，會視個人發(fā)展意愿和企業(yè)需求，安排輪換崗。 任職要求： 1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，品行端正，認(rèn)同國企文化，有良好的政治素質(zhì)，廉潔從業(yè)，無違法違規(guī)記錄。 2、能接受經(jīng)常出差，有一定工作強(qiáng)度。 3、責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動、細(xì)致縝密；有一定的計算機(jī)系統(tǒng)操作基礎(chǔ)，熟練掌握office等辦公應(yīng)用軟件。 4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊協(xié)作意識和能力。 5、具有較好的組織能力、語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。 身心健康，性格開朗、為人熱情、積極向上，無不良嗜好。 截止日期：2026年07月08日