職位描述
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職責描述:
設計錦上花培訓體系,開發課程、教材及考核標準。
主責新員工入職培訓、在職員工技能提升培訓等
定期巡查門店,檢查服務規范、產品標準、運營標準執行情況
收集培訓與督導反饋,迭代培訓內容與督導流程
任職要求:
本科及以上
3 年以上行業培訓經驗,有課程開發能力?
熟悉門店運營流程,善于發現培訓需求?
優秀的溝通與授課能力,可適應高頻出差?
有團隊管理經驗者優先
工作地點
地址:濟南歷下區濟南-高新區魯商·國奧城歷下區魯商國奧城2號樓19層
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。

濟南
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