應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、根據公司業務發展需求及現有人員編制，制定年度人員招聘計劃，優化人員配置；
2、 開發和維護各類招聘渠道，甄選工具，并有效運用；
3、根據崗位需求，與用人部門共同制定崗位錄用標準、甄選方法，組織日常招聘工作并參與面試；
4、負責定期更新招聘報表，確保及時準確。
任職要求：
1、本科以上，管理類專業；
2、2年以上招聘相關工作經驗；
3、掌握多種招聘渠道和方法，熟悉各類招聘流程和工具；
4、工作積極主動，認真負責。
1、根據公司業務發展需求及現有人員編制，制定年度人員招聘計劃，優化人員配置；
2、 開發和維護各類招聘渠道，甄選工具，并有效運用；
3、根據崗位需求，與用人部門共同制定崗位錄用標準、甄選方法，組織日常招聘工作并參與面試；
4、負責定期更新招聘報表，確保及時準確。
任職要求：
1、本科以上，管理類專業；
2、2年以上招聘相關工作經驗；
3、掌握多種招聘渠道和方法，熟悉各類招聘流程和工具；
4、工作積極主動，認真負責。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：徐州豐縣江蘇省徐州市銅山區徐工汽車
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
徐工汽車..HR
徐州徐工汽車制造有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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國有企業
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高新技術產業開發區珠江東路19號
