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崗位職責：
1、統(tǒng)籌精益改善與數(shù)字化工廠建設，通過價值流分析找到改善方法，拉動生產，縮短交付周轉時間；
2、完善數(shù)據(jù)分析與決策支持，運用數(shù)據(jù)分析工具為決策提供可靠依據(jù)，推動工廠運作的持續(xù)改善；
3、精益項目推進與layout規(guī)劃：主導關鍵精益項目推進，負責整體工廠layout規(guī)劃，確保生產流程的優(yōu)化和布局；
4、降本增效活動：策劃并組織降本增效活動，確保項目高效實施，包括設計和優(yōu)化生產工藝流程、提高生產效率和品質、設計和改進生產設備和工裝夾具，以及l(fā)ayout優(yōu)化和自動化方案的發(fā)掘與跟進；
5、團隊合作與績效改善：與跨職能團隊合作，促進溝通與協(xié)作，共同努力實現(xiàn)工廠績效改善整體目標；
6、經(jīng)驗知識萃取與團隊賦能：負責公司精益生產經(jīng)驗知識的提取與團隊賦能，帶領團隊成員在IE和成本降低方面的專業(yè)能力提升，推動團隊不斷進步。

任職要求：
1、大專以上學歷，8年以上IE相關經(jīng)驗；
2、深耕制造業(yè)，對機械行業(yè)有深入了解，有基于精益體系的智能工廠變革或深度參與企業(yè)從0到1數(shù)字化工廠建設經(jīng)驗；
3、具備豐富的現(xiàn)場管理與持續(xù)改善實操經(jīng)驗，能獨立推動專項改善，具備良好的項目管理能力；
4、熟練運用工業(yè)工程工具和數(shù)據(jù)分析軟件，能通過數(shù)據(jù)驅動的方式推動解決問題；
5、出色的溝通能力，具備團隊領導和協(xié)作精神，能夠有效地與不同部門合作，推動改善項目的實施。