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崗位職責：
1.信審策略調優：梳理并優化不同客群下的人審承接與攔截策略設計，優化審核結構與流程，實現效益最大化
2.策略價值評估與優化：熟練掌握征信/流水賬單/企業數據等，定期復盤并汰換低效策略，保障線上流量穩定性；
3.風險洞察與數據挖掘：挖掘人工審核中的風險標簽與審核流程、提煉并沉淀客戶畫像及關鍵變量，提升風險識別能力
4.數據監控：搭建多維度觀測數據的監控報表，豐富對于小微/消費客群的量化指標監控，完善量化分析的廣度與深度；
5.策略部署與協同：與策略、業務及技術團隊協作，推動新業務流程或實驗落地，并持續監控優化效果
任職資格：
1. 學歷專業：本科及以上學歷，數學、統計學、計算機、金融工程等相關專業優先；
2. 工作經驗：1年以上銀行/消金/互金/大數據行業風控策略或數據策略經驗；有小組管理經驗的或潛力的，將列為候選組長的培養對象。對高潛力優秀畢業生可適度降低經驗要求。
3.核心能力：
--具備高度的數據敏感性和邏輯思維能力，能通過量化分析驅動風控決策；
--熟練掌握SQL、Python/R等數據分析工具，具備獨立數據挖掘、建模及策略輸出能力
--熟悉信貸業務流程及風控系統（如規則引擎）；
--熟悉三方數據源（如征信數據、行為數據）的應用與評估方法
--優秀的跨部門溝通能力和項目推動力，能協調技術、業務團隊落地策略