職位描述
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崗位職責:
1、參與制定經銷商年度商務政策和相關管理制度;
2、監督經銷商年度商務政策執行情況,并監督改善;
3、負責年度經銷商返利的核算;
4、完成經銷商商務政策返點、返利的報批與兌現;
5、制定經銷商日常考評管理制度,并輸出考評結果;
6、監控并識別出經銷商運管過程中的風險點。
任職要求:
1、學歷:本科及以上學歷;
2、經驗:3年以上工程機械渠道銷售經驗,2年以上渠道管理經驗;
3、能力:①良好的市場分析能力和市場洞察力②具備較強的溝通協調能力。
1、參與制定經銷商年度商務政策和相關管理制度;
2、監督經銷商年度商務政策執行情況,并監督改善;
3、負責年度經銷商返利的核算;
4、完成經銷商商務政策返點、返利的報批與兌現;
5、制定經銷商日常考評管理制度,并輸出考評結果;
6、監控并識別出經銷商運管過程中的風險點。
任職要求:
1、學歷:本科及以上學歷;
2、經驗:3年以上工程機械渠道銷售經驗,2年以上渠道管理經驗;
3、能力:①良好的市場分析能力和市場洞察力②具備較強的溝通協調能力。
工作地點
地址:徐州鼓樓區徐工集團工程機械股份有限公司
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
徐工營銷有限公司
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機械制造·機電·重工
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200-499人
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國有企業
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徐州經濟開發區馱藍山路1號

3年以上
本科
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
