職位描述
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【工作內容】
- 負責高中地理課程的教學工作,根據教學大綱和學生實際情況制定并實施教學計劃,提升學生的學科素養與綜合能力;
- 參與學校組織的教研活動,積極進行教學反思與優化,不斷提升教學質量與課堂效率;
- 關注學生的學習狀態與成長需求,通過個性化輔導、作業反饋等方式幫助學生掌握知識、提高成績;
- 配合班主任及導師團隊,參與學生的思想教育、行為規范引導以及家校溝通工作,促進學生全面發展;
- 積極參與學校文化建設,與其他教師協作完成班級、年級及學部的各項事務,營造良好的教學氛圍;
- 根據學校安排,承擔一定的課外輔導或興趣課程教學任務,豐富學生的課余生活,拓展其綜合素質。
【任職要求】
- 具有碩士及以上學歷,專業為地理相關方向,持有高中教師資格證;
- 熱愛教育事業,具備良好的職業道德和責任心,能夠與學生、家長及同事建立良好溝通;
- 無需相關工作經驗,應屆畢業生或有其他領域經驗者均可應聘;
- 年齡不限,歡迎各類人才加入我們的教師團隊。
【薪酬福利】
- 提供具有競爭力的薪資待遇,高中教師年薪區間:碩士20萬-22萬,博士37萬-39萬;
- 享受七險一金,按現行政策繳納,退休待遇優于體制內;
- 參與拔尖人才培養項目(如學科競賽、校隊訓練等)的教師,可獲得額外補貼10萬元/年;
- 每年提供2次往返海南的探親機票報銷;
- 提供營養豐富的教工三餐及每月1300元左右的餐費補貼;
- 提供免房租的精裝修兩室一廳公寓住宿(75㎡左右),同性別老師兩人一間,非單身教師可按家庭單位居住;
- 為子女提供教育獎學金及學前教育津貼,年級前75%可獲全額獎學金10萬元;
- 提供晚間免費特色課程10余種,供教師放松身心、鍛煉身體;
- 教職工享受國家規定假期,帶薪寒暑假,實現工作與生活的平衡;
- 學校提供完善的培訓體系,每年給予教師1萬元教研費用,全校年度培訓經費約100萬元;
- 所有錄用教師可辦理海南落戶,職稱評定與評優晉級享受在編教師同等待遇;
- 符合條件的骨干教師可申請海南省高層次人才認定;
- 有租房、購房需求的教師,學校協助申請人才引進住房補貼及教育系統專供安居房。
- 負責高中地理課程的教學工作,根據教學大綱和學生實際情況制定并實施教學計劃,提升學生的學科素養與綜合能力;
- 參與學校組織的教研活動,積極進行教學反思與優化,不斷提升教學質量與課堂效率;
- 關注學生的學習狀態與成長需求,通過個性化輔導、作業反饋等方式幫助學生掌握知識、提高成績;
- 配合班主任及導師團隊,參與學生的思想教育、行為規范引導以及家校溝通工作,促進學生全面發展;
- 積極參與學校文化建設,與其他教師協作完成班級、年級及學部的各項事務,營造良好的教學氛圍;
- 根據學校安排,承擔一定的課外輔導或興趣課程教學任務,豐富學生的課余生活,拓展其綜合素質。
【任職要求】
- 具有碩士及以上學歷,專業為地理相關方向,持有高中教師資格證;
- 熱愛教育事業,具備良好的職業道德和責任心,能夠與學生、家長及同事建立良好溝通;
- 無需相關工作經驗,應屆畢業生或有其他領域經驗者均可應聘;
- 年齡不限,歡迎各類人才加入我們的教師團隊。
【薪酬福利】
- 提供具有競爭力的薪資待遇,高中教師年薪區間:碩士20萬-22萬,博士37萬-39萬;
- 享受七險一金,按現行政策繳納,退休待遇優于體制內;
- 參與拔尖人才培養項目(如學科競賽、校隊訓練等)的教師,可獲得額外補貼10萬元/年;
- 每年提供2次往返海南的探親機票報銷;
- 提供營養豐富的教工三餐及每月1300元左右的餐費補貼;
- 提供免房租的精裝修兩室一廳公寓住宿(75㎡左右),同性別老師兩人一間,非單身教師可按家庭單位居住;
- 為子女提供教育獎學金及學前教育津貼,年級前75%可獲全額獎學金10萬元;
- 提供晚間免費特色課程10余種,供教師放松身心、鍛煉身體;
- 教職工享受國家規定假期,帶薪寒暑假,實現工作與生活的平衡;
- 學校提供完善的培訓體系,每年給予教師1萬元教研費用,全校年度培訓經費約100萬元;
- 所有錄用教師可辦理海南落戶,職稱評定與評優晉級享受在編教師同等待遇;
- 符合條件的骨干教師可申請海南省高層次人才認定;
- 有租房、購房需求的教師,學校協助申請人才引進住房補貼及教育系統專供安居房。
工作地點
地址:海口秀英區海口站
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
程老師HR
海南微城未來教育學校
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公司規模未知
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公司性質未知
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海南-澄邁縣老城鎮海南生態智慧新城內

應屆畢業生
碩士
2026-02-24 14:18:50
722人關注
注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
