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如果您渴望在管理崗位上實現突破，期待一份 “高薪 輕松工時 清晰發展” 的優質工作，那么這里就是您的理想選擇！加入我們，共同開啟職業新篇章！
[工作內容]
1、負責公司團隊管理、人員輔導、績效追蹤等等管理性質的工作。
2、對員工進行激勵同時協調自己管理的整個團隊積極參與公司的規章制度、營銷方案以及招聘計劃等等方面的制定和落實。
3、有效持續的進行團隊建設與管理培養及發展積極有效的專業保險人員。
4、通過定期的例會對存在的問題進行總結并不斷提升工作效率
[薪資范圍]
初級15-20萬/年
中級20萬-30萬/年
高級30萬-40萬/年
薪資8K-13K
補充說明
1、公司提供優質客戶資源
2、工資：底薪 四重津貼 績效 方案獎勵
①多重津貼：新人津貼 服務津貼、展業津貼、管理津貼
②績效：高至38%業績提成
③方案獎勵：不同節點、季度設置競賽方案
3、透明公平競爭機制：主管-經理-高級經理-總監
4、完善培訓體系：基礎培訓 職團政企服務培訓，沒有銷售和保險經驗亦可。
5、上班時間：早9:00-10:30 下午自行安排外勤工作
職位福利：節日福利、績效獎金、全勤獎、補充醫療保險、員工旅游、彈性工作、年輕化團隊、多次晉升機會