職位描述
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【工作內容】
- 協(xié)助業(yè)務部門進行組織發(fā)展、人才規(guī)劃及員工關系管理;
- 深度參與業(yè)務團隊的人才招聘、績效評估與激勵方案設計;
- 為管理層提供人力資源策略支持,推動組織文化落地;
- 調研并分析員工需求,提升員工滿意度與團隊凝聚力。
【任職要求】
- 本科及以上學歷,人力資源、心理學或相關專業(yè)優(yōu)先;
- 對人力資源各模塊有基本了解,具備良好的溝通協(xié)調能力;
- 具備較強的學習能力和責任心,能快速適應不同業(yè)務場景;
- 有服務意識,能夠與業(yè)務部門緊密配合,推動人力資源價值落地。
- 協(xié)助業(yè)務部門進行組織發(fā)展、人才規(guī)劃及員工關系管理;
- 深度參與業(yè)務團隊的人才招聘、績效評估與激勵方案設計;
- 為管理層提供人力資源策略支持,推動組織文化落地;
- 調研并分析員工需求,提升員工滿意度與團隊凝聚力。
【任職要求】
- 本科及以上學歷,人力資源、心理學或相關專業(yè)優(yōu)先;
- 對人力資源各模塊有基本了解,具備良好的溝通協(xié)調能力;
- 具備較強的學習能力和責任心,能快速適應不同業(yè)務場景;
- 有服務意識,能夠與業(yè)務部門緊密配合,推動人力資源價值落地。
工作地點
地址:南通啟東市呂四港鎮(zhèn)經濟開發(fā)區(qū)通江大道99號406室
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職位發(fā)布者
杭州福斯..HR
杭州福斯達深冷裝備股份有限公司
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機械制造·機電·重工
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200-499人
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公司性質未知
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余杭經濟開發(fā)區(qū)興起路398號
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5年以上
本科
2026-03-22 09:44:40
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
