97爱爱网,国产对白乱刺激福利视频,日韩精品午夜,91精品国产精品,av五月婷婷,三级黄色大片网站,精品午夜av

職責描述： 工作內容： 1、基于公司業務戰略，負責海外事業部人力資源規劃和落地； 2、 理解業務部門的訴求和痛點，并將業務需求與HR解決方案連接，并實施落地； 3、負責海外事業部的組織績效以及個人績效的跟蹤管理，確保組織長期穩健發展； 4、負責海外事業部內部HR團隊建設，以及各業務部門的團隊搭建工作，同時確保人效； 5、負責海外事業部干部識別、選拔、人才梯隊建設等工作，培養關鍵骨干和高潛力團隊，同時支持人才流動以及個人發展計劃； 6、負責海外事業部員工關系管理，包括勞務風險管控，凝聚力建設，組織文化建設等； 7、完善并執行制造中心薪酬管理工作，包括調薪管理、年終獎分配、員工福利等； 8、領導交代的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，英語口語流利； 2、至少5年以上人力資源工作經驗，其中至少3年以上海外HRBP經驗； 3、精通人力資源至少一個模塊，特別是在人才發展、招聘方面有豐富實戰經驗； 4、具備良好的業務敏感度與戰略思維，能夠深入理解業務需求，出色的溝通協調能力、團隊合作精神和領導力，能夠有效推動項目落地與跨部門協作； 5、能夠接受根據業務情況而出差（歐美、東南亞、非洲）； 6、抗壓能力強，有較強的責任心。