1、統(tǒng)籌公司所有人事工作,貼合制造業(yè)用工特點,保證人員及時到崗、適配崗位需求;
2、負(fù)責(zé)體系搭建、薪酬核算、社保公積金、績效評定、員工培訓(xùn)相關(guān)事宜;
3、搭建、優(yōu)化公司人事管理制度,確保符合制造業(yè)用工合規(guī)要求,規(guī)避人事相關(guān)風(fēng)險;
4、處理員工日常溝通、矛盾糾紛,維護(hù)良好員工關(guān)系,做好人事臺賬整理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計,及時向老板匯報人事情況;
5、對接公司各部門,配合老板及各部門做好人事協(xié)同工作,服從老板安排,完成臨時交辦的人事相關(guān)任務(wù)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有制造業(yè)人事經(jīng)理同崗位工作經(jīng)驗,熟悉制造業(yè)人力資源全模塊實操;
3、能統(tǒng)籌公司人事全流程工作,搭建 / 優(yōu)化內(nèi)部人事管理制度;
4、擅長體系搭建、薪酬績效設(shè)計、員工關(guān)系處理;
5、會做人事數(shù)據(jù)復(fù)盤,能協(xié)調(diào)內(nèi)外部人事相關(guān)事宜;
6、熟練使用辦公軟件及HR管理工具;
7、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強、執(zhí)行力突出,原則性強且溝通協(xié)調(diào)能力好,抗壓能力佳,有極強保密意識。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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石油·石化·化工
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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南京市江北新區(qū)浦東北路5號總部商務(wù)廣場14幢701室
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-03-07 17:30:17
348人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
