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崗位職責 ：
1、負責校區拖桿教學教務工作，對校區學員學習的質量和效果負責；
2、嚴格執行教學教務工作的規范流程，確保教學教務工作良性運轉，逐步形成校區教學教務工作的特色；
3、檢查托管教學計劃執行情況，深入課堂聽課，評課，有效提高教學服務質量；
4、全力完成各項教學業務指標；
5、負責校區教師團隊建設（招聘、培訓），打造一支穩定的優秀教師隊伍；
6、積極主動進行跨部門的溝通，確保學生和家長得到優質的教學服務；
任職要求：
1、本科及以上學歷；
2、3年以上教學經驗，至少2年管理經驗；
3、協調能力強，語言表達能力優秀，思維靈活，富有親和力；
4、了解并熟悉當地教育市場，具有一定的教育培訓經驗者優先考慮；
5、熱衷教育事業，具有先進的教育教學理念.較強的創新意識和實踐能力。
崗位福利：
1、完善的培訓機制（新員工培訓 部門培訓 管理培訓）;
2、廣闊晉升空間（每年3-4次競聘機會，托管老師-樂思負責人-樂思副校長-區域樂思負責人）；
3、五險一金 商業保險 戶口及檔案；
4、節日禮品、生日禮金、豐富的團隊活動、員工旅游。