江蘇有線網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限責(zé)任公司海門分公司

招聘工作人員公告

因發(fā)展需要，江蘇有線海門分公司公開招聘工作人員7名【機(jī)房值機(jī)員1名；營業(yè)員4名（工作地三星站、悅來站、余東站）；社區(qū)工程師2名（工作地城區(qū)站、四甲站）】，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“自愿報(bào)名、公開招考、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。

二、招聘崗位

詳見《江蘇有線網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限責(zé)任公司海門分公司公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1)。

三、招聘對象的基本條件

（1）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，勤勉敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)；

（2）身體健康，能勝任崗位工作；

（3）符合招聘崗位的專業(yè)和學(xué)歷要求，有一定的專業(yè)知識、技能和實(shí)際工作能力；

（4）誠實(shí)守信，提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格或終止聘用合同；

（5）尚未排除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。

四、招聘程序

1.報(bào)名

（1）報(bào)名時(shí)間：2023年7月25日，上午9:00--11:00，下午2:30--5:00。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：南通市海門區(qū)聞海路2號廣電傳媒大廈1707辦公室。

（3）報(bào)名方法：報(bào)名需本人到場，攜帶本人身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件，同時(shí)繳近期免冠一寸照片2張。

報(bào)名者如實(shí)填寫《江蘇有線網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限責(zé)任公司海門分公司公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），對弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消資格。

2.資格審查

根據(jù)報(bào)名者所提供的材料，由江蘇有線網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限責(zé)任公司海門分公司對照招聘公告條件進(jìn)行資格審核，審查合格者領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

3.考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合，筆試和面試均采用百分制計(jì)分，筆試占40％、面試占60％的比例計(jì)算考試綜合成績。

（1）筆試。筆試時(shí)間地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。考試方式為閉卷。筆試時(shí)間為60分鐘。筆試內(nèi)容主要包括崗位基本知識、崗位能力傾向、時(shí)政常識等。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證。筆試成績次日公布。

（2）面試。從筆試成績高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加面試的人員，不足3倍的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定。參加面試人員根據(jù)通知，領(lǐng)取《面試通知書》，逾期未領(lǐng)取《面試通知書》的人員作自動(dòng)放棄處理。面試時(shí)，本人必須攜帶《面試通知書》和身份證參加面試。面試通過答辯、情景模擬等方式，考查應(yīng)試者的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，進(jìn)行評價(jià)打分。面試成績以書面形式通知考生。

4.確定擬錄用候選人。在應(yīng)聘人員綜合成績達(dá)60分以上（含60分）的考生中，從高分到低分按1:1的比例確定擬錄用候選人。若不能滿足崗位招錄職數(shù)，本次招錄崗位職數(shù)不足部分空缺。

5.考察：對擬錄用候選人進(jìn)行考察，對列入考察對象的人選進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等，根據(jù)考察結(jié)果，研究確定進(jìn)入體檢程序人選。若因考察不合格，出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，則按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)不能滿足崗位招錄職數(shù)，本次招錄崗位職數(shù)不足部分空缺。

6.體檢：組織擬錄用人員入職體檢，體檢時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

7.確定錄用人員。根據(jù)成績、崗位匹配度、考察及體檢結(jié)果等，擇優(yōu)確定擬錄用人員并公示。

8.報(bào)批錄用。公示無異議，履行報(bào)批程序后，辦理相關(guān)手續(xù)進(jìn)入試用期。

五、用工形式及福利待遇

1.本次招聘人員機(jī)房值機(jī)員、營業(yè)員崗位學(xué)歷須本科及以上，社區(qū)工程師崗位學(xué)歷為高中（職高）及以上。錄用者為機(jī)房值機(jī)員、營業(yè)員、學(xué)歷大專以上的社區(qū)工程師，用工性質(zhì)為勞動(dòng)合同制人員，與江蘇有線網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限責(zé)任公司海門分公司簽訂勞動(dòng)合同，按規(guī)定辦理社會保險(xiǎn)，實(shí)施人員規(guī)范管理，嚴(yán)格考核。學(xué)歷高中（職高）的錄用社區(qū)工程師則與第三方簽訂勞務(wù)派遣合同，三年內(nèi)提升為大專學(xué)歷的再與江蘇有線網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限責(zé)任公司海門分公司簽訂勞動(dòng)合同，轉(zhuǎn)為勞動(dòng)合同制人員。

2.招聘人員試用期2個(gè)月。待遇和保障參照江蘇有線網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限責(zé)任公司分公司薪酬分配體系中規(guī)定的職工待遇有關(guān)規(guī)定發(fā)放。

六、政策咨詢

本《公告》由江蘇有線網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限責(zé)任公司海門分公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0513—69912233（海門分公司綜合管理部）

七、實(shí)施與監(jiān)督

本次公開招聘工作人員，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受江蘇省廣電有線信息網(wǎng)絡(luò)股份有限公司南通分公司和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消報(bào)考人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

舉報(bào)電話：0513—68701508（海門分公司）

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