發布：2026-04-25 14:01:02 關注：22次
南昌大學第二附屬醫院擁有東湖院區、紅角洲院區兩大主院區，開放床位3514張，是一所集醫療、教學、科研、預防保健、急救、康復為一體的現代化大型三級甲等綜合醫院。是江西省名列前茅的品牌醫院，江西省急危重癥和疑難病患者的首選醫院，是中部地區重要的醫療救治、醫學教育和醫學科學研究中心。連續三年獲評“中國醫院百強院”，入選國家建立健全現代醫院管理制度試點醫院，在2018-2022年連續五年在全國三級公立醫院績效考核中獲評A+,尤其是在2020年位列全國第19名，創江西歷史最好成績。
科技創新，奮勇爭先。醫院以國家級人才為核心建立科研創新平臺，擁有國家級科研平臺5個、省級科研平臺32個。近五年獲批各級各類縱向科研課題1997項，人均科研經費居全省醫療單位首位,主持國家重點研發計劃項目1項，經費1243萬元，主持國家自然科學基金重點項目2項。近五年發表學術論文4465篇，其中SCI收錄論文2642篇，醫工研究成果在材料學頂刊《Advanced Materials》發表，胸腔鏡手術臨床研究成果被國內外權威腫瘤診療指南高頻次引用，完成全球首例全腔內微創技術治療雙主動脈弓畸形并B型主動脈夾層，并在重癥醫學頂刊《Intensive Care Medicine》發表，疑難心電圖識別成果在《JAMA Internal Medicine》發表，作為主要研究者參與的心梗研究在全球頂刊《The Lancet》發表。2022年，斬獲江西省自然科學獎一等獎和科學技術進步獎一等獎，創造江西省醫療領域科技獎“雙冠”紀錄。2023年，7項成果獲江西省科學技術獎，囊括醫療衛生領域近50%獎項。10項成果獲得第二屆江西醫學科技獎，是唯一取得西醫組和中醫組一等獎雙冠的單位，也是唯一取得全部設獎類型的單位。2024年，4項成果獲江西省科學技術獎。2025年，8項成果獲江西省科學技術獎，獲獎總數及一等獎數量均位列全省醫療衛生領域首位，其中一等獎占比達全省醫療衛生領域的三分之二。科技成果轉化大步提升，連續多年入選“中國醫院創新轉化排行榜”，正在努力建設成為全國科技成果轉化“新高地”。22個學科入圍2023年度中國醫院科技量值(STEM)全國百強，5個學科進入全國排名前50強。
一、 導師介紹
龔良庚，教授、主任醫師，醫學博士，博士生導師，博士后合作導師，省級人才。南昌大學江西醫學院黨委委員，南昌大學第二附屬醫院黨委委員、門診醫技五支部書記、醫學影像中心主任，智能醫學影像江西省重點實驗室主任，南昌大學智能醫療前沿技術研究中心主任，南昌大學第二臨床醫學院醫學影像學專業負責人、智能醫學工程專業負責人。獲得2023年度“人民好醫生”稱號，曾獲得南昌大學和二附院優秀授課質量獎、優秀博士生導師、優秀碩士生導師、優秀共產黨員、優秀黨務工作者、雙帶頭人黨支部書記等。
學術任職：龔良庚教授從事醫學影像診斷的教學、臨床和科研工作30年。博士畢業于華中科技大學，師從同濟醫院夏黎明教授。擅長心臟大血管疾病、乳腺疾病影像學診斷、MRI新技術的臨床應用。學術兼職主要包括：國際心血管磁共振協會中國區委員會委員、中華醫學會放射學分會磁共振學組委員、中國醫師協會放射醫師分會委員兼急診影像工作組副組長和互聯網與大數據影像專業組副組長、中國醫促會心血管磁共振分會副主任委員、中裝協會磁共振裝備與技術專業委員會副主任委員、中國醫學影像技術研究會常務理事、中國醫藥教育協會醫學影像分會常務理事。江西省醫學會常務理事、江西省醫學會放射學分會第十屆主任委員、第十一屆候任主任委員。亞洲心血管影像學會（ASCI）會員。中華放射學雜志、中國醫學影像技術雜志、磁共振成像雜志、中國醫學影像學雜志、新發傳染病電子雜志、中國CT與MRI雜志等十余本雜志編委。
科研成果：龔良庚教授科研方向聚焦于心血管影像、乳腺影像及智能醫學人工智能方向。先后主持國家自然科學基金4項，江西省自然基金重點、江西省科技支撐計劃重點等省級重點項目7項。發表SCI及核心期刊學術論文140余篇，主編、主譯專著2部， 副主編及參編十四五教材及學術專著5部。榮獲江西省科學技術進步獎、湖北省科技進步獎、江西省醫學科學技術獎、江西省教學成果獎等。
截至2025年5月，龔良庚教授課題組已培養博士11人，碩士39人，培養研究生先后獲得江西省研究生創新基金項目、國家公派留學資格、國家獎學金、江西省政府獎學金、優秀碩士論文、全國互聯網+創新創業大賽銀獎。在RSNA、ISMRM、ASCI及中華放射學會等國內外頂級影像學術會議口頭報告等。學生畢業后分別在省內外多家三級甲等醫院，成為各自崗位上的臨床技術和科研骨干。
團隊介紹：南昌大學第二附屬醫院醫學影像中心于1955年成立。有江西省領先學科、智能醫學影像江西省重點實驗室、江西省住院醫師規范化培訓重點專業基地（放射專業）、江西省智能醫學工程實驗教學示范中心、南昌大學智能醫療影像前沿技術研究中心等科研與教學平臺。先后獲得江西省醫療衛生工作先進集體、江西省青年文明號、南昌大學校級示范研究生導師創新團隊、南昌大學五四紅旗團支部、南昌大學先進基層黨組織、南昌大學第二附屬醫院黨建樣板工作支部、先進科室、優秀教研室等榮譽稱號。
科室堅持以“one team，one dream”為科室建設理念，以“精心、細心、仁心”為科室服務理念。科室堅持開展新技術引進和創新。現有一流的醫學影像設備，不斷加強對臨床學科的技術支撐，不斷推進臨床、教學和科研工作的整體發展。擁有多名省級人才，省優秀研究生學位論文指導導師、省教育廳中青年骨干教師、省衛生廳中青年學科帶頭人、省衛生系統學術和技術帶頭人培養對象、優秀博士、碩士生導師等。
每年承擔留學生、研究生、本科生及進修生的影像專業教學及培養任務，為省內外培養了一批專業和科研型人才。自1999年招生以來，已培養博士研究生24名、碩士研究生170余名，進修生400余名。學科堅持科研與臨床并舉。近年來，科室主持國家自然基金8項，省科技重點計劃和自然基金重點計劃11項，其它省級課題50余項。先后獲省科技進步獎、教學成果獎等科技獎勵9項，參編專著8部，發表SCI及核心期刊論文400余篇。
二、 研究方向
1. 心血管影像新技術研究與應用：心肌病、心臟大血管病變的醫學影像診斷、治療及預后評估，以及相關疾病的成像與人工智能融合新技術的研究與臨床應用。
2. 乳腺影像學新技術研究與應用：乳腺疾病的醫學影像診斷、治療及預后評估，以及相關疾病的成像與人工智能融合新技術的研究與臨床應用。
3. 醫學影像人工智能：圖像重建、生成、融合等技術的開發與臨床應用。數據庫建設、開發與利用。智能影像診斷系統的開發與轉化等。影像組學、機器學習等新方法的臨床應用。基于人工智能的醫學影像診斷體系的研發與轉化等。
三、 崗位需求及應聘條件
1.招聘計劃：全職博士后1-2名。
2.專業方向（不局限于以下方向）：
（1）醫學影像學專業：具有(或即將具有) 醫學影像學專業或學術型博士學位，原則上博士畢業三年內；
（2）臨床醫學、基礎醫學、統計學等相關專業。
（3）生物醫學工程、計算機等非醫學專業：具有較強的編程能力，精通Matlab或Python，具有神經影像學、大數據或機器學習研究經驗者優先.
3.崗位職責：博士后研究員將專注于推動影像診斷、分析技術或影像引導治療領域的創新研究。
核心職責包括：
（1）在合作導師指導下，獨立設計并執行前沿科研項目，重點方向可能涉及多模態影像（如MRI、CT、PET）的定量分析、人工智能/深度學習算法開發（如圖像分割、病灶檢測、疾病預測）、影像組學/放射組學特征挖掘、新型成像序列或造影劑研究、影像生物標志物驗證、或影像引導介入/治療技術優化；
（2）需積極撰寫并發表高質量SCI論文，參與國內外學術會議報告成果。協助申請國家級或省部級科研基金項目（如國自然青年基金、博士后基金）；
（3）深度參與跨學科合作，與臨床科室緊密協作，解決臨床實際問題，并可能參與臨床試驗的影像評估；
（4）指導研究生進行影像數據處理、算法實現或實驗操作。負責相關影像分析軟件/平臺的使用、維護或開發，并遵守科研倫理與數據安全規范。
4.應聘條件：
（1）具有博士學位、品學兼優、身體健康、年齡原則上在 35周歲以下，且符合博士后流動站招聘崗位具體要求;
（2）須具備下列條件之一：①獲得校級及以上優秀博士畢業生獎勵；②博士在讀期間，作為第一作者，在中科院分區學術期刊發表三區及以上學術論著1篇；③曾協助導師牽頭完成全國多中心注冊臨床研究項目1項。
（3）課題組所需應聘要求：
①能力要求：
a.以第一作者發表過SCI文章；b.執行力較強，能按時完成老師交代的工作，并及時給與反饋；c.具有較強的研究能力和創新精神，踏實、勤奮、有上進心。
②專業要求：
a.醫學影像學專業：具有(或即將具有) 醫學影像學博士學位，原則上博士畢業三年內；
b.臨床醫學、基礎醫學、統計學等相關專業。
c.生物醫學工程、軟件工程、控制工程等非醫學專業：具有較強的編程能力，精通Matlab或Python，具有醫學影像學（心血管、乳腺等）、大數據或機器學習研究經驗者優先；
四、 薪酬待遇及福利
1. 全職博士后實行協議年薪制，年薪最高60萬元/年（稅前）。
2. 在站期間，按醫院科研經費及績效發放相關規定享受科技績效及課題經費配套。
3. 享受醫院在職非事業編制人員相同的社會保險，以及一般性補貼等待遇。
4. 子女教育可參照醫院教職工子女，在南昌大學附屬中小學和幼兒園辦理入學入托。
5. 在站期間，可按規定申報研究系列專業技術資格。
6. 申報項目保障：醫院支持并指導博士后申報國家自然科學基金、中國博士后科學基金、江西省科技計劃、院內孵育計劃及其他國家和地方的科技計劃項目。
五、 報名方式
有意申報者將個人簡歷、代表性論文全文、畢業證、學位證、研究計劃等材料電子版一并發郵箱：kejke@163.com，本招聘長期有效，招滿為止，聯系電話:079186250823、86292695，聯系人:梁老師、劉老師。
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