一、招聘類別與條件

（一）人才

崗位定位：醫院或口腔醫學院領導崗位。在醫學領域取得系統性、創造性成就，具有廣泛國際學術影響，能夠引領醫院學科建設方向，提升醫院核心競爭力。

引進條件（滿足以下條件之一）：中國科學院/工程院院士，全國杰出專業技術人才，新世紀百千萬人才工程人選，長江學者特聘教授，青年長江學者，國家杰出青年科學基金獲得者，國家有突出貢獻的中青年專家，專業委員會主任委員，享受國務院政府特殊津貼人員，或達到同等水平。

薪酬待遇：一人一議。

（二）領軍人才

崗位定位：學科帶頭人崗位。在口腔醫學領域或亞專科領域達到國內領先水平，具有突出臨床技術和科研能力，能夠帶領學科實現跨越式發展，沖擊重點專科/學科。

引進條件：

1、年齡一般不超過50周歲。在海內外知名大學、科研機構獲博士學位；已聘正高、博士生導師。

2、主持過重點或面上項目，或省部級重大科研項目；獲得省部級以上科技獎項。

3、滿足以下條件之一：擔任國際主流學會常務理事或國家主流學會副主任委員及以上職務；省級有突出貢獻中青年專家；省級杰出青年科學基金獲得者；臨床重點專科、重點實驗室負責人，或達到同等水平。

薪酬待遇：事業編制；提供一次性安家費100-300萬，科研啟動經費100-300萬；優先推薦申報南京大學博士生導師，大力支持團隊建設，保證每年博士和碩士研究生招生名額；協助解決配偶工作和子女入學，優先安排就讀南京市優質公辦中小學及幼兒園。

（三）拔尖人才

崗位定位：科室負責人崗位。在國內外具有較高知名度，能夠帶動科室臨床技術創新與科研水平提升。

引進條件：

1、年齡一般不超過45周歲。在海內外知名大學、科研機構獲博士學位；已聘主任醫師、副教授及以上。

2、主持過科研項目。

3、滿足以下條件之一：專業委員會常委及以上；獲得省級以上人才項目，或達到同等水平。

薪酬待遇：事業編制；提供一次性安家費50-100萬，科研啟動經費50-100萬；優先推薦申報南京大學碩士生導師，大力支持團隊建設，保證每年碩士研究生招生名額。

二、項目支持

我院將為成功引進的人才提供具有國內競爭力的發展空間與全方位生活保障：

（一）事業編制：受聘人才將納入我院正式事業編制，按人才類別聘任教授、博士生導師、碩士生導師崗位，賦予相應學術與教學職責。

（二）科研條件：醫院提供充足的實驗場地與辦公條件；每年保障研究生招生名額，博士后招收不受名額限制。

（三）項目申報：醫院全力支持申報各類高層次人才計劃，提供專人全程一對一服務。

（四）配套保障：提供三甲醫院醫療就診綠色通道，協助辦理紫金山英才卡，享受交通、文旅等城市專屬服務。

三、報名材料及要求

（一）報名時間

本次招聘為常態化引進人才項目，自公告發布之日起長期有效，各崗位招滿即止。我院將根據應聘者報名情況，分批進行資格審核與擇優遴選，并擇機啟動考核程序。考核將采取多維評價方式，具體包括學術能力評議、臨床技能評估及綜合素質面試等環節。

應聘者須使用本人郵箱將報名材料掃描件按順序整合為PDF文件，發送至指定郵箱：[emailprotected]（郵件主題請以“應聘崗位+學科方向+姓名”命名）

咨詢電話：025-83620115（工作日上午8:30-11:00，下午2:30-5:00）